Group S

Envie de décrypter le droit social et de transformer les nouveautés juridiques en solutions concrètes pour les entreprises ?&nbsp;&nbsp;En tant que Legal Advisor Knowledge&nbsp;chez Group S, vous jouez un rôle clé dans la diffusion et l’implémentation des informations sociojuridiques. Vous analysez les évolutions légales, les traduisez en instructions claires et veillez à leur application correcte dans nos outils et processus. Votre expertise soutient à la fois les équipes internes et les clients, en garantissant une information fiable, structurée et à forte valeur ajoutée. Vous contribuez directement à la qualité de service et à la sécurité juridique de nos solutions.&nbsp;&nbsp;Une journée type en tant que Legal Advisor Knowledge&nbsp;? Un mix entre ...&nbsp;<ul class="PlaygroundEditorTheme__ul"><li value="1" class="PlaygroundEditorTheme__listItem">Analyse juridique et veille légale :&nbsp;vous suivez les évolutions en droit social (général et sectoriel), identifiez les impacts et assurez leur bonne compréhension.&nbsp;</li></ul><ul class="PlaygroundEditorTheme__ul"><li value="1" class="PlaygroundEditorTheme__listItem">Rédaction et vulgarisation :&nbsp;vous rédigez des instructions internes, des articles, des documents juridiques et des communications&nbsp;vers les&nbsp;clients&nbsp;et vos collègues.&nbsp;</li></ul><ul class="PlaygroundEditorTheme__ul"><li value="1" class="PlaygroundEditorTheme__listItem">Implémentation dans les outils :&nbsp;vous veillez à la correcte intégration des règles juridiques dans les systèmes et outils (ex. simulateurs salariaux).&nbsp;</li></ul><ul class="PlaygroundEditorTheme__ul"><li value="1" class="PlaygroundEditorTheme__listItem">Support juridique interne :&nbsp;vous accompagnez les équipes (Payroll&nbsp;Client&nbsp;Advisors, Legal&nbsp;Consultant, IT…) dans l’interprétation et la mise en œuvre des nouvelles réglementations.&nbsp;</li></ul><ul class="PlaygroundEditorTheme__ul"><li value="1" class="PlaygroundEditorTheme__listItem">Formation et partage des connaissances :&nbsp;vous informez et formez les collaborateurs sur les nouveautés, tout en garantissant une documentation à jour.&nbsp;</li></ul>&nbsp;Checklist du Legal Advisor&nbsp;Knowledge&nbsp;idéal :&nbsp;Vous disposez d’une formation en droit&nbsp;social et d’une première expérience.&nbsp;Vous avez une connaissance du&nbsp;secteur public et&nbsp;un intérêt pour&nbsp;les spécificités sectorielles.&nbsp;Vous avez un esprit analytique et une grande rigueur dans le traitement de l’information.&nbsp;Vous êtes capable de vulgariser des sujets complexes de manière claire et structurée.&nbsp;Vous êtes&nbsp;à l'aise avec le fait de former vos collègues aux nouveautés.&nbsp;Vous communiquez aisément en français.&nbsp;&nbsp;&nbsp;Qui sommes-nous ? &nbsp;Chez&nbsp;Group S, nous sommes bien plus qu’un secrétariat social. Forts de&nbsp;80 ans d’expertise&nbsp;et de l'engagement de&nbsp;750 collègues passionnés, nous accompagnons les entreprises dans toutes les étapes de leur croissance. Notre mission :&nbsp;conjuguer innovation, expertise et proximité&nbsp;pour répondre aux défis RH d’aujourd’hui et de demain. &nbsp;&nbsp;Pourquoi rejoindre Group S ? &nbsp;Chez&nbsp;Group S, on ne vous propose pas seulement un poste : on vous offre un environnement stimulant, bienveillant et aligné avec vos besoins. &nbsp;<ul class="PlaygroundEditorTheme__ul"><li value="1" class="PlaygroundEditorTheme__listItem">Un cadre de travail humain et motivant&nbsp;: entraide, respect, progression — ici, la bienveillance est vécue au quotidien. &nbsp;</li></ul><ul class="PlaygroundEditorTheme__ul"><li value="1" class="PlaygroundEditorTheme__listItem">Un&nbsp;onboarding&nbsp;et une formation sur-mesure&nbsp;dès votre arrivée pour bien démarrer et évoluer à votre rythme. &nbsp;</li></ul><ul class="PlaygroundEditorTheme__ul"><li value="1" class="PlaygroundEditorTheme__listItem">Une vraie flexibilité&nbsp;: télétravail, horaires flottants, et liberté d’organisation font partie de notre culture. &nbsp;</li></ul><ul class="PlaygroundEditorTheme__ul"><li value="1" class="PlaygroundEditorTheme__listItem">Un package attractif et modulable&nbsp;: salaire compétitif, plan de rémunération flexible&nbsp;Flex@Group&nbsp;S, bonus collectif.&nbsp;</li></ul><ul class="PlaygroundEditorTheme__ul"><li value="1" class="PlaygroundEditorTheme__listItem">Un contrat équilibré&nbsp;: CDI 38h/semaine, 20&nbsp;jours de congés légaux,&nbsp;12&nbsp;jours&nbsp;de&nbsp;RTT&nbsp;et&nbsp;un jour de congé&nbsp;supplémentaire&nbsp;offert dès l’entrée en fonction, soit 33 jours de congés. &nbsp;</li></ul><ul class="PlaygroundEditorTheme__ul"><li value="1" class="PlaygroundEditorTheme__listItem">Des avantages concrets&nbsp;:&nbsp;Chèques-repas,&nbsp;eco-chèques,&nbsp;Benefits@work, assurance groupe, accident vie privée et hospitalisation.&nbsp;</li></ul> &nbsp;Prêt·e&nbsp;à relever ce défi à nos côtés ?  &nbsp;Dans ce cas, posez votre candidature ici ! Nous nous réjouissons d'avance de pouvoir faire votre connaissance !&nbsp;

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